Должностные инструкции

%PAGE_NUMBER%1

 

Должностные обязанности работниковДолжностные обязанности работника могут неоднократно меняться во время его работы в организации. И каждая новая задача специалиста должна быть закреплена документально. Прочитав статью вы узнаете, с какими сложностями сталкиваются бухгалтеры при корректировке должностных инструкций и можно ли закрепить новый круг обязанностей за работником, не спросив его согласия.

В каждой компании встречается такая ситуация: взяли на работу сотрудника для исполнения определенных обязанностей, а через несколько месяцев его функционал был существенно откорректирован с учетом потребностей фирмы. В соответствии с этим необходимо изменить Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Принимаем водителя-экспедитораТРУДОВАЯ ФУНКЦИЯ "ВОДИТЕЛЬ-ЭКСПЕДИТОР": ДОКУМЕНТАЛЬНОЕ ОФОРМЛЕНИЕ ВЫПОЛНЯЕМОЙ РАБОТЫ
Работодателями, осуществляющими производственную деятельность и самостоятельно доставляющими продукцию клиентам (заказчикам), а также транспортными организациями используется труд работников, сочетающих трудовую функцию по рабочей профессии "водитель" с исполнением обязанностей экспедитора. Указанная работа исполняется в течение установленной для данного работника продолжительности рабочего дня (смены), и, как правило, на практике она оформляется различными актами работодателя.
В юридической литературе, а также в справочно-правовых системах предлагается раздельное документальное оформление возникающих при этом трудовых отношений: по рабочей профессии "водитель" заключается трудовой договор и разрабатывается рабочая инструкция, функция Читать далее
{lang: 'ru'}

 

Должностная инструкция персоналаДолжностная инструкция, являясь локальным нормативным актом организации, представляет собой многофункциональный документ. В ее содержании отражаются не только трудовая функция работника, круг его должностных обязанностей, пределы ответственности, квалификационные требования, но и взаимодействие данной должности с другими должностями и подразделениями, уровни полномочий и порядок замещения отсутствующего сотрудника, предъявляемые к занимаемой должности. Должностная инструкция необходима при подборе персонала, адаптации новых сотрудников, контроле сотрудника и Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Служба в полиции"КТО СТУЧИТСЯ В ДВЕРЬ КО МНЕ?"

ОБ УСЛОВИЯХ ТРУДА СОТРУДНИКОВ ПОЛИЦИИ

С 1 марта текущего года вступил в силу Федеральный закон "О полиции" < Федеральный закон "О полиции" от 07.02.2011 N 3-ФЗ (далее - Федеральный закон N 3-ФЗ)>. Обсуждение проекта документа было бурным: отдельные статьи вызвали неоднозначную реакцию в обществе. В итоге наиболее спорные положения подверглись существенной корректировке. Сегодня мы рассмотрим один из аспектов нового Закона Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Системный администратор – универсальный солдатСистемный администратор – существо полумифическое. Во-первых, потому что в официальном реестре профессий такой специальности нет. Во-вторых, потому что деятельность системного администратора для большинства рядовых пользователей остаётся загадкой и окружена большим количеством мифов.

Чем же всё-таки занят этот загадочный админ? Реальная жизнь и работа этих людей порой сильно отличаются от стереотипного представления пользователей. Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Кофе - ледиКАК СТАТЬ НАСТОЯЩЕЙ КОФЕ-ЛЕДИ

Рынок труда постоянно пополняется новыми профессиями. Происходит это так быстро, что мы только и успеваем замечать новые для нас названия должностей. Сегодня вы узнаете  о новой специальности – кофе-леди.

Когда видишь слово «кофе-леди», сразу представляешь себе симпатичную аккуратную даму в накрахмаленном переднике, с наколкой (не татуировкой, а кружевным украшением на голове), держащую в руках поднос с крошечными чашечками кофе. Правда, из названия не очень понятно, где конкретно она разносит этот кофе: в кафе, в офисе? Читать далее

{lang: 'ru'}

 

ОДИН ДЕНЬ ИЗ ЖИЗНИ ОФИС-МЕНЕДЖЕРА

Почему-то принято считать, что работа офис-менеджера – малозначимое и необременительное занятие. Давайте проверим, так ли это.

Знакомьтесь, Катя   Акимова – офис - менеджер сервисного центра крупной компании, продающей офисную мебель. Обычно на офис-менеджере лежит множество различных обязанностей. Их особенности и количество зависят от специфики работы офиса, но, как правило, офис-менеджер общается по телефону, принимает посетителей, организует приём и отправку почты, факсов, курьерских отправлений, обеспечивает наличие необходимых для нормальной работы условий – канцелярских товаров, воды в кулере и т.д., ведёт офисное делопроизводство – принимает заявления, объяснительные, докладные, отчёты и передаёт их дальше по инстанциям, заполняет графики рабочего Читать далее

{lang: 'ru'}

ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ИНЖЕНЕРА-КОНСТРУКТОРА

I. Общие положения

  1. Инженер-конструктор относится к категории специалистов.
  2. На должность: - инженера-конструктора назначается лицо, имеющее высшее профессиональное (техническое) образование без предъявления требований к стажу работы или среднее профессиональное (техническое) образование и стаж работы в должности техника-конструктора I категории на менее 3 лет либо других должностях, замещаемых специалистами со средним профессиональным (техническим) образованием, Читать далее
{lang: 'ru'}

ИЗ ОПЫТА РЕКРУТИНГОВОЙ КОМПАНИИ "СТО РЕГИОНОВ"


(Окончание. Начало смотрите здесь)

Во второй части мы приводим результат документирования функций основных сотрудников компании и примеры должностных инструкций, разработанных по шести должностям компании.

Должностные инструкции для работников - большая и актуальная тема. С одной стороны, всеми подчеркиваются их необходимость и полезность. С другой - очень часто должностные инструкции рассматриваются как пережитки прошлого, "излишнее бумагомарательство" или, составленные однажды по типовой форме, они далее пылятся на полках. Однако специалисты убеждены, что без правильных и грамотно составленных должностных инструкций невозможно эффективное управление персоналом, вне зависимости от профиля и размера бизнеса. Читать далее

{lang: 'ru'}

Приведенная ниже должностная инструкция носит рекомендательный характер и может изменяться и уточняться в связи с особенностями работы того или иного работника, при совмещении двух или нескольких должностей, с учетом масштабов и сферы деятельности бизнеса.


ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ ГЛАВНОГО БУХГАЛТЕРА


Читать далее

{lang: 'ru'}
%PAGE_NUMBER%1

Хочу новые статьи

Ваш e-mail: *
Ваше имя: *
Яндекс.Метрика
Анализ интернет сайта
Каталог@Mail.ru - каталог ресурсов интернет