Трудовые отношения

%PAGE_NUMBER%« First...23456...Last »

 

.

На сегодняшний день трудовой договор является очень важным документом при приеме на работу и дальнейших трудовых отношений между работником и работодателем. Поэтому содержание трудового договора должно соответствовать трудовому законодательству и не нарушать права работника.

Что должно быть в трудовом договоре, почему работодатель обязан оплатить сверхурочную работу и можно ли отказаться от анкетирования при приеме на работу? Ответ на эти и другие вопросы - в программе "Свободное время".

{lang: 'ru'}

 

задержка выдачи трудовой книжкиРаботодатель удерживает паспорт и трудовую книжку полтора месяца. Какую компенсацию морального вреда можно потребовать и как это сделать?

Безусловно, работодатель не вправе удерживать трудовую книжку. В соответствии с ТК РФ в день прекращения трудового договора работодатель обязан выдать ее на руки работнику (ст. 84.1 ТК РФ).

Ответственность работодателя за задержку выдачи трудовой книжки предусмотрена Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Продолжение статьи "Как руководить внештатными сотрудниками на расстоянии"

Большинство компаний, работающих с внештатными сотрудниками, волнует вопрос контроля качества их работы. Как можно влиять на человека, живущего в другой стране и не работающего в штате? Мы можем предложить несколько способов решения данной проблемы: административные, экономические и социально-психологические. Для взаимодействия с внештатными сотрудниками очень важную роль играют социально-психологические методы. Важно постоянно взаимодействовать с сотрудниками, даже на расстоянии, также важны моральное стимулирование, развитие у работников Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Внештатный сотрудникКАК РУКОВОДИТЬ ВНЕШТАТНЫМИ СОТРУДНИКАМИ НА РАССТОЯНИИ.

ИЗ ОПЫТА ПЕРЕВОДЧЕСКОЙ КОМПАНИИ

Профессиональный уровень сотрудника, его трудоспособность и надежность легко отследить, когда человек работает в штате, когда есть наработанная система управления кадрами. Но как добиться, чтобы сотрудники, которые работают удаленно, выполняли свои обязанности эффективно, как убедиться в их лояльности и ответственности? С этой проблемой сталкиваются очень многие компании, работающие в таких сферах, как программирование, дизайн, букинг артистов, переводы, организации call-центров и т.д. Данная статья предназначена подсказать специалистам Читать далее

{lang: 'ru'}

Новая эпохаЕще никогда в истории бизнеса вопрос привлечения талантов не стоял перед работодателями настолько остро, как в последнее время. Собственники стали понимать, что таланты в компании - это возможность благополучно пережить эпоху нестабильности, когда усилиями небольшого количества одаренных людей можно в сжатые сроки получить максимум отдачи.

Почему заговорили о человеческом капитале 

Несколько месяцев назад на Экономическом форуме в Давосе наши эксперты обнародовали результаты последних исследований и выступили с заявлением о том, что человечество вступает в новую эпоху - эпоху человеческого капитала (Human Age), которая изменит не только мир бизнеса, но и ценностные ориентиры каждого из нас. Человек, его потенциал будут являться наивысшими ценностями в эпоху Human Age.

Согласитесь, разные эпохи выдвигали свои требования к тем Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Процедура банкротства(Комментарий к информации, расположенной на сайте http://fedresurs.ru)

1 августа 2011 г. 

Проверить своих партнеров по бизнесу "на несостоятельность" можно на сайте http://fedresurs.ru, где уже в полную силу работает Единый федеральный реестр сведений о банкротстве (Закон N 127-ФЗ, абзац 3 п. 2 ст. 28). С 1 апреля 2011 г. сюда должна попадать вся информация о потенциальных банкротах (п. 1 ст. 28 Закона N 127-ФЗ).

Сейчас такие сведения публикует газета "КоммерсантЪ" (п. 1 Распоряжения Правительства РФ от 21.07.2008 N 1049-р). Но, во-первых, выписывают ее не все, а во-вторых Читать далее

{lang: 'ru'}

 

N
п/п

Наименование проверки

Срок проведения, не
более

1

Документарная (выездная) проверка, проводимая
на общих основаниях
20 дней

2

Плановая выездная проверка малого предприятия 50 часов (суммарно)

3

Плановая выездная проверка микропредприятия 15 часов (суммарно)

4

Документарная (выездная) проверка, проводимая
на особых основаниях
40 (20 + 20) дней

5

То же - при проведении в отношении
предприятия, осуществляющего свою деятельность
на территории двух и более субъектов РФ
(филиалы, представительства)
Срок устанавливается
отдельно по каждому
объекту проверки
решением руководителя
уполномоченного органа

Выездная проверка начинается с Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Справка о зарплате с места работы Справка о зарплате с места работы может понадобиться людям для разных целей. Кто-то хочет получить кредит в банке, у кого-то ее запрашивает посольство (консульство) для выдачи визы. Бывает, что, обращаясь к бухгалтеру за справкой, работник просит завысить размер его официальной зарплаты. Можно ли соглашаться на такие просьбы?

Какая справка выдается работнику 

Банки для оценки кредитоспособности клиента, как правило, просят обычные справки по форме N 2-НДФЛ или же по разработанной ими самими форме. Из первой специалисты кредитного отдела увидят только Читать далее

{lang: 'ru'}

 

Подразумевается, что проверки общественными организациями не могут нанести интересам законопослушного предпринимателя какого-либо вреда. В идеале проведение таких проверок должно отделить агнцев от козлищ и обеспечить профилактику нарушений, если таковые появятся.

Примем это на веру и запомним три главных момента:

- общественные организации - это не субъекты государственного контроля. Таким образом, на них не распространяется действие Федерального закона от 08.08.2001 N 134-ФЗ "О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей Читать далее

{lang: 'ru'}

Работник, получивший доступ к конфиденциальной информации, должен подписать индивидуальное письменное обязательство о неразглашении коммерческой тайны. Обязательство составляется в одном экземпляре и хранится в специальном или личном деле работника не менее 5 лет после его увольнения.

Примерный образец

ООО "Северсвет"

Обязательство о неразглашении коммерческой тайны Читать далее

{lang: 'ru'}
%PAGE_NUMBER%« First...23456...Last »

Хочу новые статьи

Ваш e-mail: *
Ваше имя: *

Свежие комментарии

Яндекс.Метрика
Анализ интернет сайта
Каталог@Mail.ru - каталог ресурсов интернет