Вернуть трудоголика к жизни
02.06.2011
Кризис карьеры
09.06.2011
Согласно Федеральному закону «О внесении изменений в Уголовный кодекс Российской Федерации», ужесточается ответственность работодателей за задержку выплаты заработной платы, пенсий, стипендий и других выплат. Теперь, если работодатель задерживает зарплату в корыстных целях или другой личной заинтересованности, он будет караться штрафом до 20 тысяч рублей, а в некоторых случаях—и лишением свободы до двух лет. В случае если невыплаты повлекут тяжкие последствия, штраф увеличится до 500 тысяч рублей, а заключение под стражу—до трех лет. До этого взыскания за несвоевременность выплат колебались от 80 до 300 тысяч рублей. Распространяется этот закон не только на руководителей предприятий и организаций, но и на физических лиц, нанимающих работников на определенных условиях.